教育和培训

多样性是一种积极和有意的承诺,以支持和拥抱差异和多样性,以扩大知识, 教育能力的公民, 发展整个人, 为当地和全球社区服务. 行动中的公平是有意的评估,以促进和确保公平的准入, 资源 & 在寻求机会的同时,消除阻碍学生成功的障碍, 教师, 和工作人员. 包容是有意参与的个人和团体,同时寻求理解和支持整个ULV社区.

多样性办公室, 股本, 和“包容”将为校园社区的所有成员提供培训和专业发展机会, 包括安全区域, 培养包容的专业发展课程, 建设包容社区. 如果您想安排定制的客座讲座或研讨会,请与ag亚游电玩真人联系 diversity@拉维恩.edu.

如果你想在一个特定的项目或倡议上与ODEI合作, 或希望就政策或惯例进行咨询, 请联络ag亚游电玩真人diversity@拉维恩.edu.

反种族主义倡议宣讲会

2021年6月11日反种族主义宣讲会

点击这里查看事件. 在2021年反种族主义教学中引用的阅读材料和资源:

2020年6月15日反种族主义宣讲会

点击这里查看事件. 2020年反种族主义教学期间引用的阅读材料和资源: